Уроки бухгалтерского мастерства

Уроки бухгалтерского мастерстваю Командировки

Thu, 29 Mar 2012 10:21:04 MSD

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 78 от 2012-03-29

Учет расчетов с подотчетными лицами. Командировки

Здравствуй, дорогой читатель!

Продолжим тему учета расчетов с подотчетными лицами.

Итак, командированный сотрудник, получивший деньги в кассе для командировки, является также подотчетным лицом.

Порядок направления работников в командировки определен нормами ст. 166- 168 Трудового кодекса РФ.

Посмотрим, что же считается служебной командировкой.

Служебная командировка - поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

Разъездной характер работы служебными командировками не признается.

Командированному работнику выплачиваются:

суточные;

расходу по найму жилого помещения;

расходы по проезду к месту командировки и обратно;

другие расходы (например, оплата услуг связи или почты, оформление виз и паспортов, консульские и аэродромные сборы и т.д.).

Направление работников в командировку производится руководителем предприятия и оформляется приказом.

На основании приказа выписывается командировочное удостоверение.

Оформляется также и служебное задание для направления в командировку.

Возвратившись из командировки, работник составляет краткий отчёт о выполненной работе в командировке.

Часто возникают сложности у начинающих, как считать день отъезда и день приезда командированного сотрудника.

Днем отъезда считается день отправления транспортного средства (самолета, поезда и т.д.), на котором работник отправляется в командировку, а днем приезда - день прибытия транспортного средства.

При отправлении транспортного средства до 24.00 часов включительно днем отъезда считаются текущие сутки, а с 00.00 и позднее - следующие.

Если станция (аэропорт, пристань) находится за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до станции (аэропорта, пристани).

Посмотрим пример.

Пример. В январе текущего года Вера Орлова, сотрудница ЗАО "Регги" выехала в командировку из Санкт-Петербурга в Москву.

Вариант 1. Орлова выезжает в командировку на поезде "Красная стрела" (скоростной поезд).
Поезд отправляется 10 января в 23.59.
Вера возвращается из командировки 16 января в 7.00.
Первым днем командировки будет считаться 10 января, а последним - 16 января.
Суточные выплачиваются за семь дней.

Вариант 2. Орлова уезжает в командировку на обычном поезде с Московского вокзала.
Поезд отправляется 11 января в 00.25.
Вера возвращается из командировки 16 января в 8.30.
Первым днем командировки будет считаться 11 января, а последним - 16 января.
Суточные выплачиваются за шесть дней.

Вариант 3. Орлова вылетает в Москву на самолете из аэропорта Пулково.
Аэропорт находится в 1 часе езды от города.
Самолет вылетает 11 января в 00.40.
Вера возвращается из командировки 16 января в 13.30.
В авиабилете указано, что регистрация пассажиров заканчивается за 40 минут до вылета самолета.
Таким образом, чтобы успеть на регистрацию, Вера должна выехать из города поздно вечером 10 января.
Первым днем командировки будет считаться 10 января, а последним - 16 января.
Суточные выплачиваются за семь дней.

Суточные, выплаченные сотрудникам, командированным как на территории РФ, так и заграницу, можно вычитать из облагаемых доходов (для расчета налога на прибыль) в полном объеме без каких-либо ограничений.

Однако обратите внимание на режим налогообложения НДФЛ.

В налогооблагаемый доход включаются суточные, превышающие 700 рублей за каждый день нахождения в командировке на территории Российской Федерации и 2500 рублей - за пределами РФ.

Если суточные выдаются в пределах норм, то НДФЛ они не облагаются.

Если суточные выдаются сверх установленных норм, то сумма превышения облагается НДФЛ.

Смотрим еще пример.

Пример. В январе текущего года вера Орлова выехала в служебную командировку из Санкт-Петербурга в Москву.
Продолжительность командировки - 3 суток.
По приказу руководителя ЗАО "Регги" размер суточных для командировок по территории РФ составляет 2 200 рулей в сутки.
Бухгалтер должен выдать Орловой суточные в размере:
2 200 руб./сут. x 3 сут. = 6 600 рублей
В налоговом учете по налогу на прибыль суточные включаются в состав прочих расходов в полном объеме.
Для целей НДФЛ сумма суточных в пределах норм составит:
700 руб. x 3 сут. = 2 100 руб.
Сумма превышения суточных над нормативом составит:
6 600 - 2 100 = 4 500 руб.
Сумма превышения суточных над нормативом будет включена в доход Веры, облагаемый налогом на доходы физических лиц.

Работнику возмещается вся сумма расходов по найму жилого помещения.

Также работнику возмещаются расходы по бронированию места в гостинице и оплате дополнительных услуг, оказываемых в гостинице и включаемых в счет за проживание.

Исключение из этого порядка предусмотрено для услуг по обслуживанию работника в баре, ресторане или номере и расходов за пользование рекреационно-оздоровительными объектами (например, бассейном, сауной, тренажерным залом и т.д.).

Такие расходы работнику не оплачиваются.

Расходы к проезду к месту командировки и обратно, возмещаемые командированному работнику, включают:

стоимость билета на транспортное средство общего пользования (самолет, поезд и т.д.);

оплату услуг, связанных с предварительной продажей (бронированием) билетов;

плату за пользование в поездах постельными принадлежностями;

стоимость проезда транспортом общего пользования к станции (пристани, аэропорту), если он находится за чертой населенного пункта;

сумму страховых платежей по обязательному страхованию пассажиров на транспорте.

Расходы за пользование внутригородским транспортом должны покрываться суточными.

По прибытии из командировки работник в течение 3-х дней составляет авансовый отчет и отчет о командировке.

Бухгалтерские проводки мы разобрали в прошлом выпуске.

В программе 1С:Бухгалтерия 8.2 в документе Авансовый отчет в данном случае заполняем закладки Авансы и Прочие.

А я на сегодня с вами прощаюсь!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Все вопросы и замечания можете присылать по адресу:buhclass@bk.ru

Уроки бухгалтерского мастерства. Учет расчетов с подотчетными лицами

Mon, 19 Mar 2012 00:01:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 77 от 2012-03-19

Учет расчетов с подотчетными лицами

Здравствуй, дорогой читатель!

Извините, что последнее время рассылка выходила не так часто, теперь рассылка будет выходить раз в неделю.

Что ж продолжим раскрывать тайны бухучета.

Начнем с вами тему расчетов и сегодня поговорим об учете расчетов с подотчетными лицами.

Сразу определим, кого называют подотчетным лицом.

Подотчетное лицо - это лицо, получившее денежные суммы под отчет для предстоящих расходов.

Здесь нужно знать некоторые правила.

- Подотчетным лицом может быть только работник организации, действующий на основании приказа (распоряжения) руководителя;

- передача подотчетных сумм одним лицом другому запрещается;

- не позднее трех рабочих дней по истечении срока, на который выданы подотчетные суммы, подотчетное лицо обязано предоставить авансовый отчет об израсходованных суммах;

- пока сотрудник не отчитался за ранее выданные денежные суммы, новые авансы ему выдавать нельзя.

Рекомендуется приказом руководителя утверждать перечень подотчетных лиц с указанием того, когда и какие суммы им выдаются и когда подотчетные лица должны отчитаться за эти деньги.

При отражении расчетов с подотчетными лицами следует помнить, что первой операцией должна быть выдача денег, а второй - отчет за них.

Иногда фирмы делают такую ошибку: сначала сотрудник что-то покупает, отчитывается о том, что он купил, а затем организация оплачивает ему эту покупку.

Такие суммы не являются подотчетными, а сам сотрудник в эту минуту не является подотчетным лицом.

Учет расчетов с подотчетными лицами ведется по счету 71 "Расчеты с подотчетными лицами", который является активно-пассивным.

по дебету отражается сумма задолженности подотчетного лица после ему выдачи аванса, по кредиту - погашение этой задолженности.

Сальдо по этому счету от╜ражает сумму задолженности подотчетных лиц предприятию или сумму невозмещенного перерасхода.

Посмотрим, бухгалтерские проводки часто встречаемых хозяйственных операций на примере.

Пример. 12 марта работнице организации Ивановой С.И. выдана подотчетная сумма на закупку канцтоваров на сумму 3000 руб.

14 марта канцтовары были оприходованы на склад, а в бухгалтерию представлен авансовый отчет и чек # 524 на сумму 2 800 рублей.

Составим проводки на данные операции.

Д 71 - К 50 - выданы денежные средства из кассы в подотчет на сумму 3 000 рублей.

Д 10 - К 71 - приобретены канцтовары на сумму 2 800 рублей за счет подотчетной суммы (оприходованы на склад)

Д 19 - К 71 - отражен НДС по приобретенным материалам за счет подотчетных сумм (если облагается НДС)

Д 50 - К 71 - на сумму 200 рублей возвращена в кассу неизрасходованная сумма.

Если подотчетным лицом оплачены деньги поставщику, то делается проводка:

Д 60 - К 71

В программе 1С:Бухгалтерия для отражения расчетов с подотчетным лицом используется документы:

- Расходный кассовый ордер - для отражения выдачи денежных средств подотчетному лицу;

- Приходный кассовый ордер - для отражения поступлений неизрасходованной суммы;

- Авансовый отчет - для отражения израсходованных сумм подотчетными лицами (возможны разные варианты заполнения данного документа).

Надо сказать, что работник, отбывающий в командировку также является подотчетным лицом, но о командировках мы поговорим в следующем выпуске.

А я на сегодня с вами прощаюсь!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Все вопросы и замечания можете присылать по адресу:

buhclass@bk.ru

Скидки к 8 Марта.

Thu, 08 Mar 2012 12:14:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 76 от 2012-03-08

С праздником Весны!

Дорогие, милые женщины, девушки, мамы, бабушки!

Примите самые сердечные поздравления с

Международным женским Днем 8 марта!

Это первый весенний праздник, и поэтому его с особой теплотой отмечают везде, в больших и в малых городах, в поселках, селах и деревнях.

Этот праздник олицетворяет любовь и огромное уважение к женщине, которая - хранительница домашнего очага, любящая жена, заботливая мама.

Женщина - вечная загадка и каждая конкретная представительница слабого пола ни на кого непохожа, потому что это симфония красоты, трепета, обаяния, мечты, любви.

Я от всего сердца желаю Вам здоровья, любви и счастья, семейного благополучия, исполнения желаний, надежд, успехов, радости и весеннего настроения, любви каждый день!

Милые женщины, добрые, верные!
С новой весной Вас, с каплями первыми!
Мирного неба Вам, солнца лучистого,
Счастья заветного, самого чистого!
Много Вам ласки, тепла, доброты, -
Пусть исполняются Ваши мечты!

В этот день наша Школа тоже дарит вам подарки.

Только до 15 марта включительно вы можете приобрести все курсы нашей Школы с 70% скидкой!

Курс "Бухгалтерский учет на предприятии" за 2994 руб. вместо 9980 руб.

Курс "Бухгалтерия и компьютер" за 1547 руб. вместо 5490 руб.

Курс "Все о заработной плате" за 357 руб. вместо 1190 руб.

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Все вопросы и замечания можете присылать по адресу:

buhclass@bk.ru

Уроки бухгалтерского мастерства. Методы оценки МПЗ

Mon, 27 Feb 2012 01:06:05 MSK

Уроки бухгалтерского мастерства. Учет готовой продукции

Tue, 31 Jan 2012 13:25:06 MSK

www.buhclass.ru

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск # 75 от 2012-02-27

Методы оценки МПЗ

Здравствуй, дорогой читатель!

Продолжим разговаривать про МПЗ и сегодня разберем методы их оценки.

Как вы помните, что к материально-производственным запасам (МПЗ) относятся сырье, материалы, готовая продукция и товары.

Так зачем же их оценивать?

Давайте разберем.

Дело в том, что поступать на склад МПЗ могут от разных поставщиков в разные сроки и по разным ценам.

И при отпуске их в производство или на продажу (товары) нужно знать их себестоимость: по какой цене и из какой партии отпущены те или иные материалы, сырье или товары.

А если на складе скопилось достаточно много МПЗ, да еще и по разной цене, то сделать это не так уж просто.

Поэтому существуют несколько методов оценки МПЗ.

В соответствии с п.16 ПБУ 5/01 "Учет материально-производственных запасов" при отпуске МПЗ в производство или на продажу его оценивают одним из следующих способов:

- по себестоимости каждой единицы;

- по средней себестоимости;

- по себестоимости первых по времени приобретения МПЗ - способ ФИФО.

В налоговом учете еще есть метод ЛИФО, а вот в бухгалтерском учете, начиная с 1 января 2008 года этот метод применять нельзя.

Давайте рассмотрим способы ФИФО и по средней себестоимости на примере.

Пример. Организация ООО "Сластена" для производства торта "Медовик" закупило и ООО "Вини-пух" следующие партии меда:

14.01.2012 г. - 50 банок по 80 руб. = 4000 руб.

15.01.2012 г. - 135 банок по 69 руб. = 9315 руб.

Итого: 13315 руб.

В производство передано 100 банок меда.

1. Способ оценки МПЗ - ФИФО:

Сначала списывается стоимость самой ранней партии (50 банок по 80 руб. = 4000 руб.).

Затем списывается 50 банок из второй партии (50 банок по 69 руб. = 3450 руб.).

Общая стоимость списываемого материала: 7450 руб.

2. Способ оценки МПЗ - по средней себестоимости.

Определяем стоимость всего меда, находящегося на складе: 13 315 руб. (4000 руб. + 9315 руб.).

Определяем общее количество меда, находящегося на складе: 185 банок (50 + 135).

Определяем среднюю стоимость единицы материала - делим общую стоимость на общее количество меда: 13 315: 185 = 71 руб. 97.

Определяем сумму меда отпущенного в производство - 17,97 x 100 банок = 7 197 руб.

Как видите, сумма списания при разных способах получается разная.

Выбранный способ оценки МПЗ организация должна прописать в своей учетной политике.

По каждой группе (виду) МПЗ в течение отчетного года применяется один способ оценки.

Программа 1С:Бухгалтерия 8.2 поддерживает два способа оценки МПЗ, которые мы, кстати, с вами сейчас и разобрали.

Пройти полный курс обучения по данной программе, стать ее уверенным пользователем, вы можете на нашем дистанционном курсе: Бухгалтерия и компьютер: Изучаем 1С:Бухгалтерия 8.2".

До 29 февраля вы можете приобрести купон скидку 73% на данный курс по ссылке http://spb.vigoda.ru/offer/17425.

Так что торопитесь.

Буду рада видеть вас в рядах учеников нашей Школы!

А у меня на сегодня все!

До следующих выпусков!

С искренним уважением, ваша Татьяна Зубенко,
руководитель проекта Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

E-mail: buhclass@bk.ru
Сайт: www.buhclass.ru

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 74 от 2012-01-31

Учет готовой продукции

Здравствуй, дорогой читатель!

Сегодня поговорим об учете готовой продукции.

Вообще производство - это достаточно сложный процесс и изучить его по выпуску рассылки, конечно, не возможно.

Поэтому, мы поговорим об основных моментах.

Рассмотрим сначала основные понятия, связанные с готовой продукцией.

Готовая продукция - это часть МПЗ, предназначенных для продажи: конечный результат производственного цикла, активы, законченные обработкой, пригодные для использования в соответствии с назначением и для продажей покупателям.

Незавершенное производство (НПЗ) - это продукция (работы, услуги) частичной готовности, не прошедшая всех стадий обработки (изготовления), предусмотренных технологическим процессом.

Калькулирование - определение себестоимости единицы продукции, работ, услуг.

Себестоимость продукции - это выраженные в денежной форме затраты на ее производство и реализацию.

Рассмотрим цепочку производственных процессов с точки зрения бухгалтерского учета.

Итак, сначала для производства продукции необходимо закупить сырье, материалы, комплектующие, полуфабрикаты и т.д.

Как учитываются материалы, мы говорили в прошлых выпусках рассылки.

При этом в бухгалтерии делается проводка:

Д 10 - К 60

Д 19 - К 60 (если организация является плательщиком НДС, что в большинстве случаев).

Далее материалы необходимо передать в производство:

Д 20 - К 10

При передаче материалов в производство выписывается первичный документ Требование-накладная.

Надо сказать, что на счет 20 в течение месяца попадают все затраты, связанные с производством: зарплата рабочих, страховые взносы на зарплату рабочих, амортизация оборудования, материальные затраты.

Эти затраты называются прямыми и, как вы уже догадались, непосредственно входят в себестоимость готовой продукции.

Организация вправе закрепить перечень прямых расходов в своей учетной политике.

Те затраты, которые не могут быть отнесены к конкретной продукции, называются косвенными, например, зарплата администрации, командировочные расходы, офисные принадлежности и т.д.

Как правило, они учитываются на счете 26 "Управленческие расходы".

Как видите, формирование себестоимости происходит на счете 20 "Основное производство".

Производственная себестоимость может формироваться двумя способами: по полной себестоимости (когда все расходы, в т.ч. и управленческие списываются на счет 20) и по сокращенной, по т.н. методу директ-костинг (в этом случае управленческие расходы сразу списываются в дебет счета 90).

Сегодня предпочтительней стал второй способ, так как это позволяет сблизить бухгалтерский и налоговой учет в этом вопросе.

Итак, наша продукция выпущена. Теперь ее надо переместить на склад готовой продукции.

Надо сказать, что готовые изделия в бухгалтерском учете могут учитываться по фактической себестоимости и по нормативной (плановой) себестоимости.

Учет готовой продукции может осуществляться без использования счета 40, или с использованием счета 40 "Выпуск продукции".

Традиционно используют первый вариант (т.к. применение данного способа в налоговом учете невозможен), при этом готовая продукция учитывается на счете 43 "Готовая продукция".

В бухгалтерском учете делается проводка:

Д 43 - К 20.

Для документального оформления поступления на склад готовой продукции служит документ Накладная на передачу готовой продукции в места хранения.

В основном учет в течение месяца ведется по плановым ценам, а в конце месяца рассчитывается фактическая себестоимость готовой продукции и корректируются произведенные ранее записи.

В этом случае остаток готовой продукции на складе на конец отчетного периода отражается в оценке по фактической себестоимости.

Итак, продукцию выпустили, теперь можно ее и продавать.

Продажа готовой продукции в бухгалтерии оформляется следующими проводками:

Д 62 - К 90.1 - выручка от продажи продукции;

Д 90.2 - К 43 - списывается себестоимость ПРОДАННОЙ продукции;

Д 90.3 - К 68.2 - начислен НДС от операции реализации.

Вот так в общих чертах выглядит процесс учета производства.

Итак, повторим:

Все затраты на производство учитываются на счете 20 (кроме управленческих), до тех пор пока не будет выпущена готовая продукция.

Выпущенная продукция перемещается на склад готовой продукции в дебет счета 43.

Стоит заметить, что не вся продукция сразу выходит из цеха, ведь производство - это непрерывный процесс, и практически всегда часть материалов находится в обработке.

Поэтому, счет 20 может иметь сальдо на конец месяца на остатки незавершенного производства.

Для составления баланса в конце месяца обычно незавершенное производство подвергают инвентаризации, чтобы убедится, что данные бухгалтерского учета и фактические совпадают.

На этом я закончу разговор о готовой продукции.

Я постаралась вам объяснить, как ведется учет готовой продукции в бухгалтерии.

Конечно, я не затронула очень много вопросов, да и производства бывают разные, простые и очень сложные, здесь надо вникать в тонкости конкретного производства, изучая все его стадии, что описать в рассылке просто невозможно - нужно серьезное изучение данного вопроса.

Но представление о процессе производства вы будете иметь.

Кстати, на сайте Купикупон только до 03 февраля вы сможете оплатить обучение на курсах нашей Школы со скидкой 80%.

Акция доступна по ссылке: http://kupikupon.ru/deals/buxg_2701_20573

Так что не упустите возможность записаться на курс за 1098 рублей!

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Новые правила ведения кассовых операций

Wed, 18 Jan 2012 22:40:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 73 от 2012-01-18

Новые правила ведения кассовых операций

Здравствуй, дорогой читатель!

Сегодня я расскажу, какие изменения произошли в правилах работы с кассовыми операциями.

Центральный банк Российской Федерации утвердил "Положение о порядке ведения кассовых операций с банкнотами и монетой Банка России на территории Рос╜сийской Федерации" от 12 октября 2011 года # 373-П.

Данное положение необходимо применять, начиная с 01 января 2012 года.

Причем руководствоваться им теперь необходимо не только организациям, но и индивидуальным предпринимателям.

Самое важное изменение произошло в порядке установления лимита кассовой наличности.

С 1 января 2012 года лимит кассы не согласовывается с обслуживающим банком, а устанавливается организацией самостоятельно (п.1.3 Положения).

Уведомлять банк о размере установленного лимита также не требуется.

Посмотрим, как по новым правилам оформляется и рассчитывается лимит кассы.

Оформляется теперь лимит распоряжением (приказом) руководителя.

Например, он может выглядеть следующим образом:

ООО "Карандаш"

188800, Россия, Ленинградская обл., г. Выборг,

ул. Б.Каменная д. 7А

ИНН 4704086996 КПП 470401001

ОГРН 1114704009287 ОКПО 90326780

Вход. # 0001 от 01.01.2012 г.

ПРИКАЗ # 1

Об установлении лимита остатка кассы организации

Настоящим в соответствии с Положением о порядке ведения кассовых операций с банкнотами и монетой Банка России на территории РФ, утв. Банком России 12 октября 2011 года # 373-П в целях ведения кассовых операций в ООО "Карандаш" на 1-й квартал 2012 года устанавливаются следующие сроки и показатели.

В качестве расчетного периода для установления лимита остатка кассы принять аналогичный период прошлого года - 1-й квартал 2011 года, в котором розничная выручка организации составила 2547 000 рублей. В соответствии с графиком работы магазина организации количество рабочих дней организации в 1 -м квартале 2011 года в целях расчета лимита остатка составила 77 дней.

В соответствии с договором о расчетно-кассовом обслуживании с АО "ВТБ" установить периодичной инкассации сверхлимитной выручки равной 6 рабочим дням с учетом графика работы магазина организации 6 дней в неделю, кроме воскресенья. Организация сдает выручку в банк каждую пятницу.

На основании сроков и показателей, перечисленных в пунктах 1 и 2 настоящего приказа в соответствии с требованиями Приложения к Положению Банка России от 12 октября 2011 г. # 373-П установить лимит остатка кассы организации на 1-й квартал 2012 года равным 198 468 руб.

Генеральный директор Иванов /Иванов И.И./

Главный бухгалтер Сидорова /Сидорова Е.К./

Теперь разберем, как посчитать лимит остатка кассы, руководствуясь новыми правилами.

Чтобы определить лимит кассового остатка, нужно исходить из полученной ранее выручки.

Причем, директор компании может сам выбирать, за какой период брать эту выручку - за предыдущие месяцы, за время пика продаж в текущем году или за какой-нибудь период прошлого года.

Главное, чтобы длительность периода не превышала 92 рабочих дня.

Обратите внимание, здесь речь идет о днях, в которые работает сама организация.

Если, например, магазин открыт в воскресенье, то для расчета лимита это будет рабочий день.

Далее нужно определиться с периодичностью, с которой компания будет сдавать излишки выручки в банк.

Указанный период не должен превышать семи рабочих дней.

Но если в населенном пункте, где расположена касса, нет банков, то период можно увеличить до 14 рабочих дней.

Далее предельная сумма, которую можно хранить в кассе (лимит), рассчитывается по формуле:

L = V/P*Nc,

где:

V - объем выручки, полученной за расчетный период;

Р - количество дней в расчетном периоде, в которые организация работала (не более 92 дня);

Nc - период времени между моментами сдачи выручки в банк.

Если компания только начинает деятельность, и наличных поступлений у нее еще нет, для расчета берут выручку ожидаемую.

Рассмотрим пример расчета лимита кассы, опираясь на показатели прошлого года.

Пример. ООО "Карандаш" занимается розничной торговлей.

Директор посчитал, что в 1-м квартале 2012 года магазин должен сохранить показатели, полученные за аналогичный период прошлого года.

Тогда выручка составила 2547 000 рублей.

Магазин работает всю неделю, кроме воскресенья.

А выручку сдает в банк по пятницам.

В первом квартале 2011 года магазин проработал 77дней.

Промежуток между сдачами выручки в банк составляет шесть рабочих дней.

Лимит остатка кассы составит:

2547 000 руб. : 77 дн. x 6 дн. = 198 468 руб.

При отсутствии поступления наличных в кассу (денежные средства поступают в кассу только с расчетного счета) учитывается объем выдач наличных денег, за исключением сумм наличных денег, предназначенных для выплат заработной платы, стипендий и других выплат работникам.

И в этом случае руководитель выбирает период объема этих расходов, который тоже не может быть длиннее 92 рабочих дней.

Затем определяют, сколько дней проходит между моментами получения денег из банка по чекам.

Этот срок также не может превышать 7 дней (или 14, если поблизости нет банка).

В этом случае лимит определяется по формуле:

L = R/P*Nn,

где:

R - объем выдачи наличных денег, за исключением сумм наличных денег, предназначенных для выплаты заработной платы, стипендий и других выплат работникам, полученных за расчетный период;

Р - количество дней в расчетном периоде, в которые организация работала (не более 92 дня);

Nn - количество рабочих дней в организации в промежутке между моментами получения наличных в банке.

Посмотрим еще пример.

Пример. ООО "Витамин" регулярно закупает сырье у населения. Руководитель решил, что в 2012 году организация будет вести закупки не менее интенсивно, чем в сентябре прошлого года, на который пришелся пик закупок.

Организация работает по пятидневному графику.

Значит, в сентябре у нее было 22 рабочих дня.

Наличные затраты за тот месяц составили 123 486 руб.

Кассир компании получает наличные по чеку каждые три рабочих дня.

Значит лимит остатка кассы для ООО "Витамин" с 01.01.2012 года составит:

123 486 руб.: 22 дн. x 3 дн. = 16 839 руб.

Добавлю, что руководитель организации сам устанавливает срок кассового лимита (месяц, квартал, год) и может пересматривать его при необходимости.

По поводу оборудования самой кассы также произошли изменения: теперь специально оборудовать кассы не нужно.

Более того, выбор места, где компания будет производить наличные расчеты, полностью оставлен на усмотрение руководства.

Также изменились правила оформления кассовых операций.

Теперь их оформляют на основании шести документов: кассовая книга, приходный и расходный кассовый ордер, книга учета денежных средств и два вида ведомостей.

Некоторые документы, например, журнал регистрации приходных и расходных ордеров, больше не нужны.

Итак, мы познакомились с основными изменениями, которые произошли в порядке ведения кассовых операций.

Советую всем познакомиться с этим документом.

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Новый год стучится...

Sat, 31 Dec 2011 00:00:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 72 от 2011-12-31

Новый год стучится...

Дорогой читатель!

Близится Новый год...

Под конец года мы по доброй традиции вспоминаем все, что произошло за прошедший год.

Оглянувшись назад, мы отчетливо видим, где были взлёты и падения, успехи и неудачи, находки и потери. Всё неприятное постепенно отступает и более ярко проявляется только то, что было и есть в вашей жизни НАСТОЯЩИМ, не наигранным и не обманным.

Именно это НАСТОЯЩЕЕ - победы, чувства, поступки, ситуации, люди, отношения - и поддерживало вас весь этот год. Помогало вам расти, становиться лучше и мудрее.

Через это НАСТОЯЩЕЕ мир вёл с вами задушевную беседу, помогая вам, поддерживая, информируя.

Пусть это НАСТОЯЩЕЕ помогает вам и в будущем году.

Пусть оно наполняет ваше сердце теплом, а ваша душа радуется каждому дню Нового года.

Пусть в вашу жизнь приходят только достойные вас люди.

Пусть успехи радуют вас, но не кружат голову.

А неудачи дают возможность внести коррективы и исправить их.

Любите себя и берегите всё самое ценное, что есть в вас и вашей жизни!

Мир вашему дому и вашим близким, которые помогают вам и согревают вашу жизнь теплом взаимопонимания, своей надёжностью, преданностью, искренностью, своими сердцами и душами.

Желаю вам исполнения ваших мечтаний, душевной жизни, гармонии, искренности и мудрости.

Будьте счастливы и здоровы!

Удачи вам и хорошего новогоднего настроения!

Ваша,

Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

36 часов и новогодние подарки зваканчиваются

Thu, 29 Dec 2011 09:37:03 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 72 от 2011-12-29

Всего 36 часов и новогодние подарки закончатся

Дорогие Друзья!

И так, Новогодняя акция от Андрея Тараканова,

Моего коллеги, бухгалтера и бизнес - тренера, началась!

http://www.profitvektor.ru/MasterGroupTZ.html

Напоминаю, что Акция будет длиться всего 36 часов!

То есть нужно успеть до 24:00 пятницы 30 декабря 2011 г

Более того, специально для читателей моей рассылки

Помимо участия в мастер - группе в январе 2012 г.

Где вы на практике узнаете, как найти клиентов

На бухгалтерские услуги и увеличить свои продажи

Вы получите дополнительные бонусы...

Какие? Пока секрет!

Сделайте шаг в новую жизнь прямо сейчас!

http://www.profitvektor.ru/MasterGroupTZ.html

Успехов вам в Новом Году

Татьяна

Уроки бухгалтерского мастерства. Учет товаров

Wed, 28 Dec 2011 23:15:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 71 от 2011-12-29

Учет товаров

Здравствуй, дорогой читатель!

Сегодня поговорим о товарах.

В функции торговли, как вы знаете, входит продвижение продукции к потребителю.

Так что же называется товаром в бухгалтерском учете?

Товар - это любое имущество, приобретенное исключительно для перепродажи.

Если фирма приобрела автомобили и собирается их использовать - это основные средства, а если она собирается торговать этими автомобилями - это товар.

Итак, товар - это то, что изначально было приобретено для продажи.

Товары учитываются на активном счете 41 "Товары".

На этом счете также учитывают тару покупную и тару собственного производства, кроме инвентарной, служащей для производственных или хозяйственных нужд.

Счет 41 "Товары" используется только при перепродаже, в производственной деятельности этот счет не используется.

Положение о бухгалтерском учете и отчетности РФ и Инструкцией по применению Плана счетов предусмотрено, что на снабженческих, сбытовых и торговых предприятиях товары учитываются на счете 41 "Товары" по покупным или продажным ценам.

Организации оптовой торговли учитывают товары только по покупным ценам.

И только организациям, ведущим розничную торговлю, можно выбирать, как учитывать товары: по покупным или продажным ценам.

И как вы догадались, этот выбор нужно отразить в учетной политике организации.

При способе учета товаров по продажным ценам разница между покупной стоимостью и стоимостью по продажным ценам (скидки, накидки) в предприятиях розничной торговли отражаются на счете 42 "Торговая наценка".

Посмотрим пример. В организацию розничной торговли поступили товары, учет которых ведется по продажным ценам.

Покупная стоимость товаров 10 000 руб. НДС - 1 800 руб.

Организация собирается продавать товар за 15 000 руб.

Давайте запишем проводки на эти операции:

Д 41 - К 60 на сумму 10 000 руб.

Д 19 - К 60 на сумму 1 800 руб.

Д 41 - К 42 на сумму 5 000 руб.

Посмотрите внимательно: теперь на счете 41 отражена продажная стоимость товаров 15 000 рублей.

Счет 42 "Торговая наценка" применяется только торговыми организациями, только в розничной торговле, и только тогда, когда в учетной политике записан способ учета по продажным ценам.

Рассмотрим, как учитываются расходы в торговых организациях.

Расходы на продажу - это совокупные затраты, связанные с процессом обращения товаров.

В организациях торговли затраты учитываются в бухгалтерском учете с использованием счетов 41 и 44.

Стоимость приобретенных товаров (включая все расходы, непосредственно связанные с их приобретением) отражается на счете 41.

Эти затраты являются прямыми затратами для торговой организации.

На счете 44 "Расходы на продажу" в торговых фирмах учитываются все затраты, связанные с ведением обычной деятельности, которые признаются в бухгалтерском учете косвенными затратами.

Суммы произведенных расходов накапливают по дебету счета 44, а в конце месяца полностью списываются в дебет счета 90 "Продажи", кроме сумм, которые в соот╜ветствии с установленным порядком подлежат распределению между реализованными товарами и остатком товаров на конец отчетного периода.

Посмотрим еще, как делается переоценка товаров торговыми организациями.Отражение в учете результатов переоценки товаров происходит следующим образом:

- Отражение суммы увеличения стоимости товаров (дооценка): Д 41- К 14

- Отражение суммы уценки от покупной стоимости, включая НДС: Д 14 - К 41

- Отражение суммы уценки, торговой надбав╜ки от суммы уценки (при ведении учета с применением счета 42): Д 42 - К41

Как ведется учет продажи товаров, мы рассмотрим в других выпусках.

Более подробно мы изучаем учет МПЗ, в том числе и товаров в Лекции # 4 курса нашей Школы "Бухгалтерский учет на предприятии", отдельное внимание уделено этой теме и в другом нашем курсе: "Бухгалтерия и компьютер: изучаем 1С:Бухгалтерия 8.2"

Только до 31 декабря действуют специальные новогодние скидки!

Спешите записаться на курсы по сниженным ценам и получите в подарок полный курс "Все о заработной плате".

Осталось всего 3 дня до окончания акции!

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,
руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Бухгалтерия как бизнес

Wed, 28 Dec 2011 08:24:03 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 70 от 2011-12-28

Бухгалтерия как бизнес

Здравствуй, дорогой читатель!

Буквально вчера я отправила Вам подарок - Электронную Книгу Андрея Тараканова "Как заработать бухгалтеру на своих знаниях?"

Надеюсь, Вы уже успели ее прочить И получить практические рекомендации По развитию бухгалтерского бизнеса.

Если нет, то скачать книгу абсолютно бесплатно пока еще можно здесь

http://profitvektor.ru/Tarakanoff_Kak_zarabotat_buhgalteru_base.pdf

Как вы понимаете, одно дело познавать все самому, Даже имея на руках наглядную инструкцию, и совсем другое, когда рядом есть опытный наставник, который может помочь и направить Вас в нужную сторону.

По себе знаю, насколько трудно было Начинать свой бизнес, искать клиентов, Предлагать услуги, делать сайт, рассылки, Заниматься рекламой и т.д. и т.п.

Сколько нервов, времени, сил и денег Ушло тогда на решение различных организационных вопросов, Технических моментов, словом Адский труд, который невозможно В полной мере передать словами!

Именно наличие тогда рядом хороших учителей И тренеров позволило сделать мне быстрый рывок и избежать множества ошибок, которые допускают многие новички!

И вот, сегодня я рада сообщить Вам, что У вас также есть отличная возможность Наконец начать свой бухгалтерский бизнес, Либо улучшить его, если он у Вас уже есть.

Поскольку, автор упомянутой книги - Андрей Тараканов, Который является практикующим бизнес - тренером в сфере маркетинга и увеличения продаж для бухгалтеров и частных консультантов, проводит набор в свою Мастер-группу на январь 2012 года

http://www.profitvektor.ru/MasterGroupTZ.html

Мастер -группа - это формат занятий, позволяющий
всем участникам, имеющим доступ в Интернет, То есть вне зависимости от своего Географического местоположения, принять участие в обучении и получить ценные практические навыки.

В частности, в группе Андрея занятия проходят Дважды в неделю, где он в прямом эфире дает наглядные пошаговые инструкции и практические рекомендации, которые позволят Вам:

- найти первых клиентов на свои услуги;

- узнать стратегии выхода на конкурентный рынок;

- сделать свой Интернет сайт без специальных знаний;

- освоить технологию увеличения продаж;

- научиться писать рекламные тексты, которые продают

и получить массу ценных знаний по развитию своего бизнеса и личной эффективности.

И самое главное - результат вам гарантируется!

Если Вы, в течение января 2012 года не окупите затраты на участие в группе хотя бы в двойном размере, То получите все 100% своих денег обратно Без вопросов и проволочек!

Более того, эксклюзивно для моих учеников и читателей есть возможность записаться в мастер-группу на специальных Новогодних условиях

http://www.profitvektor.ru/MasterGroupTZ.html

Однако акция будет длиться всего 36 часов!

С 12:00 четверга по 24:00 пятницы 30 декабря 2011 г

Пройти предварительную регистрацию и уже сегодня получить дополнительный бонус от Андрея - запись семинара "Как заработать бухгалтеру и консультанту на своих знаниях?" можно здесь

http://www.profitvektor.ru/MasterGroupTZ.html

Успехов!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,
руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Что подаритьбухгалтеру?

Tue, 27 Dec 2011 09:21:05 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 69 от 2011-12-27

Что подарить бухгалтеру?

Здравствуй, дорогой читатель!

Чем ближе Новый Год, тем больше я получаю

Новых и интересных писем

На это раз мой коллега - бухгалтер, финансист

и по совместительству бизнесмен, Андрей Тараканов

прислал мне и моим ученикам персональный подарок,

которым спешу поделиться с Вами!

Это первая в России книга написанная специально

Для бухгалтеров и частных консультантов

"Как заработать бухгалтеру на своих знаниях?

http://profitvektor.ru/Tarakanoff_Kak_zarabotat_buhgalteru_base.pdf

Если Вы когда-нибудь задумывались над тем,

что бухгалтерия может быть не просто профессией,

а своим делом приносящим стабильный доход,

то данная книга станет для вас отличным подарком,

а возможно, тем самым билетом в новую жизнь!

Важно отметить, что эта книга не очередной сборник

Теоретических рассуждений от скучных профессоров,

а конкретная практическая инструкция,

подходящая, как для новичков, так и для профессионалов.

В книге Вы найдете ответы на такие больные вопросы:

- Как наконец решиться и начать свое дело не являясь экспертом?

- Где и как находить клиентов на свои услуги?

- Стратегии, которые не применяют 99% ваших конкурентов

- Эффективные способы увеличения продаж и прибыли вашего бизнеса

- Осваиваем бухгалтерские программы за 1 день

Скачать книгу можно без какой либо регистрации

и дополнительных условий тут

http://profitvektor.ru/Tarakanoff_Kak_zarabotat_buhgalteru_base.pdf

И кто знает, возможно, уже в Новом 2012 Году

Вы начнете свой успешный бизнес,

Как это когда-то сделала я и тысячи других людей!

Ваша,

Татьяна

Удачи вам во всех начинаниях и хорошего Новогоднего настроения!

Уроки бухгалтерского мастерства. Учет материалов

Fri, 23 Dec 2011 19:39:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 68 от 2011-12-23

Учет материалов

Здравствуй, дорогой читатель!

Продолжим с вами изучение бухгалтерского учета.

Сегодня поговорим о материалах.

В бухгалтерском учете материалы - это часть имущества организации, используемая при производстве продукции, выполнении работ и оказании услуг, или приобретаемая для продажи, или используемая для управленческих нужд.

Надо сказать, что материалы относятся к МПЗ и являются частью производственного процесса (либо процесса продажи), в котором они участвуют однократно (в отличие от внеоборотных активов).

Их себестоимость полностью передается на вновь созданный продукт, занимая при этом довольно высокий удельный вес.

Поэтому учет материалов необходимо организовать так, чтобы обеспечить их правильный учет и должный контроль.

Единицей учета материалов является номенклатурный номер.

Давайте разберем, что это такое.

Сначала определим понятие номенклатура.

Номенклатура - систематизированный перечень наименований материалов, полуфабрикатов, запасных частей, топлива и других материальных ценностей, используемых в данной организации.

Каждому виду материала присваивается номенклатурный номер (код), однозначно его идентифицирующий.

Что считать номенклатурным номером решает сама организация, это зависит от того, насколько важно разделять виды материалов.

Положение о номенклатурном номере надо закрепить в учетной политике организации.

При поступлении материалы должны быть оценены.

Их первоначальная стоимость для фирмы - это сумма всех расходов, которые пришлось произвести для того, чтобы материалы поступили в организацию и были пригодны к использованию

При поступлении материалов от поставщика материально-ответственное лицо проверяет, соответствует ли поступившие материалы тому, что написано в сопроводительных документах (накладная, счет-фактура, ТТН).

Материал проверяется по количеству, качеству и ассортименту.

При полном соответствии количества фактически поступивших ценностей документам поставщика материально ответственное лицо выписывает приходный ордер (форма # М-4).

Сведенья из приходного ордера кладовщики заносят в карточку учета материалов (форма # М-17).

Если при приемке материалов выявлено расхождение или сопроводительные документы отсутствуют, то составляется Акт о приемке материалов (форма # М-7).

Материалы в этом случае приходуются комиссией по учетным ценам, при этом приходный ордер не оформляется.

Сумму излишка материалов относят на увеличение задолженности поставщику или принимают на ответственное хранение, при выявлении недостачи по вине поставщика ему направляется претензия.

После приемки материалов все документы передаются в бухгалтерию.

Инструкция по применению Плана счетов определяет два варианта учета поступления материальных ценностей, а именно:

- по фактической стоимости приобретения (заготовления);

- по учетным ценам.

Разберемся, что это за цены.

Фактические цены - суммы, уплачиваемые в соответствии с договорами поставщикам (подрядчикам) за минусом возмещаемых налогов, суммы, уплачиваемые за информационные и консультационные услуги, связанные с приобретением товарно-материальных запасов, таможенные пошлины, невозмещаемые налоги.

Учетные цены - цены, которые организация условно устанавливает самостоятельно для упрощения учета затрат на производство.

Учет по фактическим ценам, в основном, используют предприятия, работающие с небольшой номенклатурой материалов.

Все затраты в этом случае отражаются на счете 10.

Рассмотрим пример: Организация покупает для сотрудников бухгалтерии канцелярские товары на сумму 118 000 рублей, в том числе НДС.

Составим проводки на эти операции.

Д 60 - К 51 на сумму 118 000 рублей - оплачен счет поставщика

Д 10 - К 60 на сумму 100 000 рублей - поступили канцелярские принадлежности в организацию

Д 19 - К 60 на сумму 18 000 рублей - принят к учету "входящий НДС"

Д 26 - К 10 на сумму 100 000 рублей - канцелярские принадлежности выданы сотрудникам.

При учете материалов по учетным ценам обязательно применяются счета 15 и 16.

На этом я закончу краткий обзор по учету материалов.

В следующем выпуске поговорим о товарах!

Только до 31 декабря действуют специальные новогодние скидки!

Спешите записаться на курсы по сниженным ценам и получите в подарок полный курс "Все о заработной плате".

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,
руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Органайзер LeaderTask в работе бухгалтера

Wed, 14 Dec 2011 08:20:04 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 67 от 2011-12-14

Здравствуй, дорогой читатель!

Сегодня в нашем выпуске статья наших партнеров об инструменте, облегчающей работу бухгалтера.

Использование органайзера LeaderTask в работе главного бухгалтера

Работа бухгалтера тесно связана с высоким уровнем ответственности, обязательности и самоорганизации. При планировании рабочего процесса главный бухгалтер должен учитывать большое количество факторов и событий и быть предельно точным в своих расчетах. Персональный органайзер LeaderTask может стать бессменным помощником для бухгалтера в этом непростом деле, потому что он позволяет не только организовывать рабочее время, но и осуществлять сортировку многочисленных документов и законодательных актов, а также систематизировать регулярные задачи.

Благодаря использованию LeaderTask как планировщика главный бухгалтер имеет возможность более рационально управлять, имеющимися в его распоряжении ресурсами, грамотно расставлять приоритеты и эффективно выполнять свои обязанности.

1. Проекты

В своей практике бухгалтер часто сталкивается с необходимостью систематизировать всю поступающую и исходящую от него информацию. Специализированные программы, разработанные для ведения учета, рассчитаны только на исключительно бухгалтерские функции, и не учитывают другие направления деятельности главного бухгалтера. При использовании раздела "Проекты" в органайзере LeaderTask работник бухгалтерии получает возможность создать необходимое количество рубрик и тематик и распределить среди них, все необходимые документы. А благодаря полноценной функции поиска, он без труда сможет найти необходимую информацию в считанные секунды.

2. Категории

В бухгалтерской практике присутствует большое количество разноплановых операций, которые можно разнести по определенным категориям в зависимости от направления действия. Так, главный бухгалтер за день может совершать звонки, отправлять отчеты, готовить документы на подпись и решать текущие вопросы. Для того, чтобы с легкостью разобраться со своими рабочие обязанности, главному бухгалтеру рекомендуется воспользоваться разделом "Планирование" персонального органайзера LeaderTask. Этот раздел позволяет создать необходимое количество категорий дел и задач и с помощью всего одного клика перемещаться между ними, группируя дела по контекстным меткам.

3. Контакты

Вопреки распространенному мнению, что деятельность бухгалтера заключается исключительно в работе с документами, в обязанности бухгалтера входит и взаимодействие со служащими контролирующих и проверяющих органов, а также сотрудниками предприятия. В зависимости от масштабов деятельности производства этот круг общения может увеличиваться и разрастаться. Со временем отследить взаимосвязь между структурными подразделениями, запланированными делами и конкретными людьми становится все сложнее. И здесь на помощь придет планировщик LeaderTask ≈ благодаря встроенному справочнику "Контакты" он позволит тщательно и детально организовать иерархическую структуру работников и подчиненных, а также за два клика увидеть связанные с ними задачи и переписку. Кроме того, в диалоговом окне "Контакты" можно осуществить группировку по необходимому признаку, что существенно ускорит процесс работы с контактной базой.

4. Приоритеты

В процессе работы бухгалтер должен учитывать не только распоряжении собственного руководства, но и требования контролирующих органов. При таком иерархичности и разноплановости подчинения главному бухгалтеру постоянно приходится сталкиваться с выбором приоритетности выполняемых задач. В LeaderTask это решается просто ≈ благодаря справочнику "Приоритеты" сотрудник бухгалтерии имеет возможность устанавливать степень срочности и важности дел и в дальнейшем сортировать и фильтровать задачи в зависимости от их приоритетности.

Программа с удовольствием возьмет на себя все заботы о текущих делах, напоминаниях и хранении информации, визуально продемонстрирует планы на день, неделю или месяц и будет способствовать повышению эффективности деятельности бухгалтера.

Вы можете получить бесплатно полнофункциональную версию ЛидерТаск тут: Скачать

Только до 31 декабря действуют специальные Новогодние Скидки! Спешите забрать последние подарки 2011 года:
LeaderTask Персональный органайзер
LeaderTask Управление компанией

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,

руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Все вопросы и замечания присылайте по адресу:

buhclass@bk.ru

Уроки бухгалтерского мастерства.Новости законодательства

Mon, 12 Dec 2011 00:03:10 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 66 от 2011-12-12

Новости законодательства

Здравствуй, дорогой читатель!

Сегодня я расскажу вам о некоторых изменениях в законодательстве, которые затронули бухгалтерский учет и налогообложение.

Президентом подписан Закон от 03.12.11.# 279-ФЗ о снижении на 2012-2013 годы страховых взносов до 30%.

Из закона следует, что пенсионные взносы с 1 января 2012 года будут делиться на солидарную и индивидуальную части.

Индивидуальная часть тарифа будет учитываться на индивидуальном лицевом счете гражданина для определения суммы расчетного пенсионного капитала, а также размера накопительной части трудовой пенсии и других выплат за счет средств пенсионных накоплений.

А из средств на солидарную часть планируется выплачивать фиксированный базовый размер трудовой пенсии тем, кто не попадал под обязательное соцстрахование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (из данных взносов накопительная часть пенсий не формируется).

Предельный размер выплат, на который начисляются страховые взносы, на 2012 год установлен 512 000 рублей.

С 1 января 2012 года вступит в силу новый Порядок ведения кассовых операций согласно положению ЦБ России от 12.10.11 # 373-П.

Этот порядок распространяется не только на юридических лиц, но и на индивидуальных предпринимателей, чего ранее не было.

Так что индивидуальным предпринимателям необходимо привести свои кассовые документы в порядок (если нужно, конечно), а также не забудьте утвердить лимит наличности в обслуживающем вас банке до конца года (если, конечно, у вас открыть расчетный счет).

С 1 января 2012 года налоговые вычеты на первого и второго ребенка увеличатся до 1400 рублей.
С 1 января 2012 года организации обязаны сообщать о результатах аттестации рабочих мест и обязательных медосмотрах работников в ФСС РФ в соответствии с ФЗ от 06.11.2011 г. # 300-ФЗ

Эти сведения повлияют на расчет скидок и надбавок к тарифам страховых взносов на травматизм.

С 1 января 2013 года вступит в силу новый закон "О бухгалтерском учете".

Его уже одобрил Совет Федерации.

Новый закон станет обязательным, в частности, и для индивидуальных предпринимателей, а упрощенцам с 2013 года придется вести бухгалтерский учет.

В плане развития бухгалтерского учета и отчетности России на основе МСФО до 2015 года есть раздел "Развитие профессии", в котором для бухгалтеров, которым предстоит работать с международными стандартами, предлагается ввести специальную аттестацию, и ежегодную проверку на профпригодность. Так что будем учиться.

Конечно, изменений с 2012 года больше и я, по возможности, буду информировать вас о самых важных из них.

А вот новости из нашей Школы:

Снижение ЦЕН до конца года!

СКИДКА 30% на все курсы ШКОЛЫ!

Запишитесь на КУРСЫ "Бухгалтерский учет на предприятии" и (или) "Бухгалтерия и компьютер"

и получите в ПОДАРОК курс "Все о заработной плате.

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,
руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.

Уроки бухгалтерского мастерства. Учитываем зарплату в 1С.

Mon, 05 Dec 2011 13:11:03 MSK

Школа Бухгалтера "БухгалтерКласс"

Уроки бухгалтерского мастерства

Выпуск 65 от 2011-12-05

Учитываем зарплату в 1С:Бухгалтерия 8.2

Здравствуй, дорогой читатель!

Пришли вопросы, как учитывать, заработную плату в программе 1С:Бухгалтерия 8.2.

Сегодня я кратко опишу, какими документами нужно пользоваться, чтобы успешно вести учет заработной платы.

Для того чтобы начать учет заработной платы в программе, необходимо произвести некоторые настройки и заполнить соответствующие справочники.

В настройке Параметры учета на закладке Расчеты с персоналом установите Учет расчетов и заработной платы ведутся: в этой программе и Аналитический учет расчетов с персоналом ведется: по каждому работнику.

В регистре сведений Учетная политика по персоналу установите параметр При начислении НДФЛ принимать исчисленный налог к учету как удержанный.

В регистре сведений Учетная политика организаций перейдите в раздел НДФЛ и установите вариант Нарастающим итогом в течение налогового периода.

Далее перейдите в раздел Страховые взносы, в котором, начиная с 2010 года нужно установить вид тарифа, применяемый вашей организацией.

Необходимо также заполнить следующие справочники: Способы отражения зарплаты в учете, Начисления организации, Ставка взносов на страхование от несчастных случаев и проверить регистр сведений Тарифы страховых взносов - соответствуют ли ставки страховых взносов действующим ставкам в настоящий момент.

Как заполняются данные справочники, мы подробно проходим в курсе нашей Школы "Бухгалтерия и компьютер".

Рассмотрим последовательность действий по учету заработной платы в программе.

Принимаем сотрудника на работу. Для этого в программе есть документ Прием на работу. Предварительно данные сотрудника заносятся в справочники Физические лица и Сотрудники организации.
Оформляем документ Начисление зарплаты работникам организации. С помощью этого документа можно зарегистрировать в программе сведенья о начисленных работнику суммах заработной платы и об удержанном НДФЛ.
Оформляем документ Ведомость на выплату зарплаты. Он предназначен для создания платежной ведомости.
Если заработная плата выплачивается через кассу организации, то оформляем Расходный кассовый ордер, если через банк - Платежное поручение.
Если сотрудники не получили своевременно заработную плату, то оформляем документ Депонирование организаций.
Далее рассчитаем страховые взносы на заработную плату с помощью документа Начисление налогов (взносов) с ФОТ. Данная операция входит в состав регламентированной операции Закрытие месяца, поэтому можно отдельно ее и не выполнять.
Если учет ведется во внешней программе, то для отражения данных от начисленной заработной платы и налогов с ФОТ заполняем документ Отражение зарплаты в регламентированном учете.

Все документы по учету заработной платы объединены в журнале по Документы по учету заработной платы.

Открыть данный журнал можно из:

Главное меню - Зарплата - Документы по учету зарплаты;
Панель функций - Зарплата - область Журналы - Документы по учету зарплаты.

Также в программе есть возможность сформировать аналитические отчеты, такие как расчетные листки, расчетная ведомость по форме Т-51 и в произвольной форме.

Для управленческого учета пригодятся следующие отчеты: Структура задолженности перед работниками, Анализ начисленных налогов и взносов, Анализ расходов на оплату труда.

Программа полностью позволяет сформировать всю отчетность по заработной плате в ПФР, ФСС, подготовить справки 2-НДФЛ в ИФНС или для выдачи работникам на руки, сформировать регистр налогового учета (ранее налоговая карточка 1-НДФЛ), подготовить сведения по персучету в ПФР, а также карточку учета по страховым взносам и справку о заработке для расчета пособий.

Так как данная программа не является специализированной программой по учету заработной платы, то сам расчет заработной платы, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности она не производит - это нужно сделать вручную.

Также она не формирует табель учета рабочего времени.

Очень подробно, шаг за шагом я показываю все действия по заполнению справочников, начислению, выплате зарплаты, формированию аналитической и регламентированной отчетности в своем курсе: "Бухгалтерия и компьютер: изучаем 1С:Бухгалтерия 8.2".

Если вы еще не знаете данной программы и хотите быть уверенным пользователем, приглашаю пройти обучение на курсе.

А я на сегодня с вами прощаюсь!

До следующих выпусков!

Удачи вам и хорошего настроения!

С наилучшими пожеланиями, Татьяна Зубенко,
руководитель проекта: Школа бухгалтера "БухгалтерКласс" www.buhclass.ru.